2020年11月,汽車零部件公司機構進行全面改革,目的是適應形式、促進發展,以科為單位劃小管理單元,真正達到“人盡其才、物盡其用”,挖掘德才兼備、勇于擔當的領導干部,加強梯隊建設,搭建發展平臺,共同迎接充滿挑戰的2021!